Personalwesen Jobs: 406 Stellenangebote

Unterstützung bei der Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen; Abstimmung der lohnbetreffenden FiBu-Konten; Durchführung von Jahresabschlussarbeiten und Betriebsprüfungen; Abrechnung der Dienstwagen, Jobrädern und Sachbezüge;...

Als Teil unseres kleinen Teams verantworten Sie die Personalsachbearbeitung inklusive der Gehaltsabrechnung;...

Leitung des Sachgebiets mit 18 Mitarbeitenden in personeller, organisatorischer und fachlicher Hinsicht; Bearbeitung von Fach- und Sonderthemen;...

Du verantwortest den gesamten Recruiting-Prozess von der Stellenausschreibung über die Personalauswahl und die Vertragserstellung bis zum Onboarding; Mit deinen kreativen Ideen hilfst Du uns, die besten Talente unter anderem über Social-Media-Kanäle;...

Individuelle Ansprechperson für Mitarbeiter*Innen in personalrelevanten Anliegen; aktive Unterstützung und Beratung von Fach- und Führungskräften; gewissenhafte Abwicklung der Gehaltsabrechnung für einen festen Mitarbeiterkreis;...

Eigenverantwortliche Bearbeitung von arbeits- und tarifrechtlichen Fragestellungen (DE & CH) einschließlich Arbeitsgerichtsfällen; Korrespondenz mit externen Juristen; Nachhalten von personellen Maßnahmen wie Abmahnungen und Kündigungen;...

Du bist Ansprechpartner und Informationsgeber für Mitarbeitende in allen personalrelevanten Sachverhalten; dein Verantwortungsbereich sind die Bearbeitung aller Personalvorgänge entlang des Mitarbeiterzyklus;...

Dir obliegt die Einladung der Kandidaten zu den von Dir terminierten Vorstellungsgesprächen; Du fungierst als herzliche Visitenkarte unseres Unternehmens beim Empfang von Kandidaten und Mitarbeitern in den Niederlassungen;...

Du rekrutierst Auszubildende, führst Auswahlverfahren durch und evaluierst diese; bearbeitest alle Personalangelegenheiten der Auszubildenden und Praktikant*innen von der Ausschreibung bis zum Abschluss, einschließlich der Erstellung von Unterlagen;...

Eigenverantwortliche Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises während der gesamten Beschäftigungsdauer;...

Unterstützung bei der Erstellung der Entgeltabrechnungen (In- & Ausland); Übernahme anfallender Aufgaben im Bereich Zeitwirtschaft (Loga3);...

Beratung von Führungskräften in personalwirtschaftlichen sowie arbeits- und tarifrechtlichen Fragen; Betreuung der Beschäftigten zu allen Fragen des Beschäftigungsverhältnisses; vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit dem Personalrat;...

Erstellung von monatlichen Entgeltabrechnungen mit Hilfe des SAP HCM und dem vorgeschalteten Employee Self Service-Portal; Pflege von Stamm- und Abrechnungsdaten, Erstellung von Bescheinigungen und Führung der digitalen Personalakten;...

Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Arbeitszeugnissen, Bescheinigungen usw.; Erstellung von Betriebsratsanhörungen; Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte zu personalrelevanten Fragestellungen;...

Operative Durchführung der gesamten Personaladministration inkl. der Eintritts- und Austrittsprozesse für einen definierten Personenkreis; Erfassung und Pflege von Personalstamm- und Bewegungsdaten für die Lohn- und Gehaltsabrechnung;...

Gewinnen von neuen Mitarbeitern* für ausgewählte Stellen; Beraten der Fachabteilung bei der Bewerberprofildefinition und Erstellen von Anforderungsprofilen; Durchführen von Vorstellungsgesprächen vor Ort und ggf. online;...

Sie begleiten unsere Mitarbeitenden von der Einstellung bis zur Beendigung eines Beschäftigungsverhältnisses, z. B. durch die Erstellung von Verträgen, Abmahnungen, Zeugnissen, Kündigungen, Elternzeit etc;...

In Deiner Rolle als Teamleiter (m/w/d) übernimmst Du die Betreuung und Führung unserer Mitarbeitenden; Du bist zuständig für die Rekrutierung von Fachpersonal; Du führst Vorstellungs- und Mitarbeitergespräche, sichtest eingehende Bewerbungen;...

Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung; Abstimmung der Lohn- und Gehaltskonten mit der Finanzbuchhaltung; Bearbeitung von Spesen und Reisekostenabrechnungen;...

Du erhältst die Möglichkeit eigene Projekte und Initiativen im HR Controlling zu übernehmen, wie z.B. die Entwicklung eines KPI Dashboards; Du unterstützt das HR Controlling direkt, z. B. bei monatlichen Reportings;...

Als Teil eines kleinen dynamischen Teams bist Du für die Durchführung aller administrativen und operativen Aufgaben im gesamten Employee Lifecycle verantwortlich;...