Personalwesen Jobs: 392 Stellenangebote
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Du unterstützt proaktiv Kunden, Berater:innen und die Partnerin im Projektgeschäft; bist Ansprechpartner:in für alle organisatorischen Belange intern wie extern, koordinierst Termine und denkst lösungsorientiert mit;...
Konzeptionelle (Weiter-)Entwicklung bestehender und künftiger Personalentwicklungsformate und -prozesse; Die Gestaltung und Begleitung von Veränderungsprozessen; Konzeption und Implementierung von Blended Learnings; Konzeption und Durchführung;...
Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen und damit verbundene Auswertungsarbeiten für das Zustellpersonal;...
Assistenzaufgaben für die Personalleitung, z.B. Durchführung vorbereitender Tätigkeiten und Mitarbeit in den Bereichen Vertragswesen, Betriebsvereinbarungen, Durchführung BEM, Anhörung der Betriebsräte etc.; Anfertigung von Statistiken;...
Verwaltung der Arbeits- und Abwesenheitszeiten; Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Fristen und Vorschriften; korrekte Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen, einschließlich Boni- und Sonderzahlungen;...
Verantwortliche Betreuung der gewerblichen & kaufmännischen Lohn- und Gehaltsabrechnung von rund 150 Mitarbeiter:innen in unserem P&I Loga HR-System, inklusive Bearbeitung von Pfändungen und Folgeaktivitäten;...
Betreuung und Beratung unserer MitarbeiterInnen sowie Fach- und Führungskräfte in allen personalspezifischen Themen; Bearbeiten von personellen Maßnahmen (Arbeitsverträge, Vertragsänderungen sowie Beendigungen);...
In dieser zentralen Rolle sorgen Sie dafür, dass der Personalleiter sich voll und ganz den strategischen Höhenflügen widmen kann – während Sie sich um die bodenständigen Details kümmern;...
Eigenverantwortliche Abrechnung von Reisekosten; Ansprechpartner für Kreditkarten unserer Mitarbeiter/-innen und Führungskräfte; Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung;...
Als leidenschaftliche/r Zahlenjongleur/in / Data Analyst versorgen Sie unsere Einrichtungen / Abteilungen termingerecht mit Zahlen, Daten, Fakten und erstellen Standard- und Ad-hoc-Auswertungen;...
Sie konzipieren neue und pflegen vorhandene Lernangebote, wählen passende Trainingsanbieter für die Umsetzung aus und pflegen die entsprechenden Kurse in unserem Learning-Management-System; Sie führen Bedarfsanalysen zur systematischen Ermittlung;...
Allrounder-Rolle: Betreuung aller Personalthemen – von der Rekrutierung über das On-Boarding bis hin zum Off-Boarding; Beratung: Ansprechpartner (m/w/d) für Führungskräfte und Mitarbeitende in arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Fragestellungen;...
Unterstützung in allen HR-relevanten administrativen und organisatorischen Belangen; Unterstützung im Recruiting-Prozess einschließlich Erstellung und Schaltung von Stellenanzeigen, Vorauswahl von Bewerbungen und Organisation;...
Eventmanagement: Planung und Umsetzung von Projekten im Personalmarketing sowie Durchführung des Eventmanagements bei allen internen und externen Veranstaltungen und Messeauftritten;...
Sicherstellung der korrekten Abwicklung der administrativen Vorgänge in der Personalabteilung sowie der Bearbeitung der Zeitwirtschaft; Vorbereitung von Arbeits- und Ausbildungsverträgen; Führung elektronischer Personalakten;...
Unterstützung des Fachbereichs bei allen Arten von organisatorischen und administrativen Aufgabenstellungen unter Wahrung des Datenschutzes und der Vertraulichkeit; Mithilfe bei der Erstellung von Protokollen und Prozessbeschreibungen;...
Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Kundenkreis, vorwiegend nach AVR-Bayern Diakonie; Erstellung von Meldungen, Bescheinigungen und Auswertungen; Klärung abrechnungsrelevanter Fragestell;...
Betreue eigenständig einen definierten Logistikbereich und bringe deine Ideen ein; Sei erste Anlaufstelle für Mitarbeitende in alltäglichen Fragestellungen, wie Gehaltsabrechnungen, Urlaub und betrieblichen Regelungen und für Führungskräfte;...
Ambulanzorganisation, Terminmanagement und Behandlungskoordination der interdisziplinären Ambulanzführung sowie Materialmanagement; Personalmanagement und -führung und Steuerung von Fortbildungen und Schulungen;...
Operativer Personalarbeit vom Eintritt bis zum Austritt in Zusammenarbeit mit der Leitungsebene, für einen definierten Mitarbeiterkreis in der Region West (ca 75 Mitarbeiter); Umsetzung von Datenschutz im Personalwesen;...
Individuelle Betreuung, Beratung und Begleitung der Teilnehmer/innen; Mitarbeit bei der Qualifizierung der Teilnehmer/-innen;...
Du erkennst spezifische Kundenbedarfe und findest für jede Anforderung den geeigneten Recruiting-Ansatz, um passende Fachkräfte zu gewinnen. Das gelingt dir durch Empathie, Expertise und Recherche;...
Arbeitsrechtliche Themen meistern: Als Personalreferent (m/w/d) berätst und unterstützt Du das Unternehmen in individual-, mitbestimmungs- und tarifrechtlichen Angelegenheiten;...